انت هنا : الرئيسية » التربية والثقافة » الإدارة المدرسية
الحيوانات الأليفة… منافع للأسرة والمجتمع

الحيوانات الأليفة… منافع للأسرة والمجتمع

د. جميلة مرابط إن الحياة التي نعيشها تقوم على أربعة موجودات مادية مرتبة، وفق توازن دقيق تم بقدرة الله وتقديره الحكيم. وجود هذه العناصر الأربع ضروري، وأي اختلال في هذا التوازن يؤدى ...

باحثون يؤكدون .. أهمية فيتامين د في علاج سرطان القولون

باحثون يؤكدون .. أهمية فيتامين د في علاج سرطان القولون

بينت دراسة حديثة أجريت في " كانسر تريتمنت سنتر" بمدينة بوسطن فائدة الجرعات المكثفة من فيتامين د في ابطاء نمو سرطان القولون ، وان فيتامين د يمكن ان يكون وسيلة مهمة مساعدة خلال العلا ...

التعلم التعاوني ونظام العمل في مجموعات

التعلم التعاوني ونظام العمل في مجموعات

عيد عودة أبو سرحان أولى التربويون اهتماما متزايدة في السنوات الأخيرة للأنشطة والفعاليات التي تجعل الطالب محورا لعملية التعليم والتعلم . ومن أبرز هذه النشاطات استخدام أسلوب التعلم ا ...

اختلال قدرة التحليل السمعي ما بعد التهاب الأذن الوسطى عند الأطفال

اختلال قدرة التحليل السمعي ما بعد التهاب الأذن الوسطى عند الأطفال

بقلم: د. جون ويليس / رفیر کولج ترجمة: منال حمزة اختصاصية السمع التربوي اختلال قدرة التحليل السمعي ما بعد التهاب الأذن الوسطى سبب خطير ومستهان به يؤدي الى العديد من مشاكل التعلم لدى ...

الشاي والشوكولاته مفيدان لتنشيط القلب والوقاية من الجلطات

الشاي والشوكولاته مفيدان لتنشيط القلب والوقاية من الجلطات

هناك اعتقاد أن الشوكولاته جيدة للنفس والروح لكنها سيئة للصحة، وقد كان اختصاصيو التغذية اول من اقترح أن ذوي الاسنان الناعمة عليهم الإقلال ما أمكن من تناول الشوكولاته لكنهم بالمقابل ...

من نباتات الوطن العربي .. البطم الاطلسي والبطم الفلسطيني

من نباتات الوطن العربي .. البطم الاطلسي والبطم الفلسطيني

د عادل محمد علي الحجاج الجمعية الاردنية التاريخ العلوم تشتهر البلاد العربية بنباتات كثيرة لها فوائد اقتصادية هامة في مجالات الدواء والعقاقير والغذاء والصناعات المختلفة يمكن اكثارها ...

أسباب اضطراب الحركة الزائدة عند الأطفال وتشخيصه

أسباب اضطراب الحركة الزائدة عند الأطفال وتشخيصه

د. محمد عبدالكريم الشوبكي مستشار و اختصاصي الامراض العصبية والطب النفسي من المعروف طبيا بان ما يقارب ثلث الاطفال يوصفون بأنهم كثيرو الحركة سواء من الاهل او معلمي المدارس، وفي فترة ...

ماذا نعني بقولنا أن مدرسة ما جيدة ؟

د حسني عايش كان أليوت و ایزز . استاذ التربية والفن في جامعة ستانفورد في كاليفورنيا. قد القى محاضرة بالعنوان اعلاه في كلية بوسطن في تشرين (2001Phi Delta kappan January) حاول فيها الاجابة على السؤال أعلاه، وفيما يلي ترجمة اجمالية لما جاء في محاضرته. يدفعنا عدم الرضا عن أداء مدارسنا إلى العودة الى موضوع الإصلاح التربوي، وأن اطفالنا مستعدون للتعلم عند التحاقهم بالمدرسة، وكل مدرسة خالية من المخدرات، وآمنة وغير ع ...

إقرأ المزيد

أهمية الرقابة الإدارية وأهدافها ودورها في التخطيط

إعداد د. عبد الفتاح أبو معال إن المؤسسة الناجحة هي التي تضع خططها وبرامجها وفق أهدافها المرسومة ، وتسعى إلى تنفيذها بما يكفل تحقيق الأهداف بشكل يضمن استمرار نجاحها ودورها في المجال الذي تعمل فيه . ولكن جودة هذه الخطط والبرامج التي تضعها إدارة المؤسسة لا يمكن الحكم على نجاحها إلا من خلال التنفيذ، وحتى تتأكد هذه الإدارة من أن التنفيذ يتم وفق الأهداف، لا بد من ممارسة عملية الرقابة الادارية على أسس واضحة ومدروس ...

إقرأ المزيد

مميزات ينبغي أن تتوفر في مدارسنا لتصبح متميزة

ترجمة: محمد اسماعيل فيما يلي بعض الميزات التي إذا ما لوحظت في مدرسة ما فلابد أن تكون تلك المدرسة مدرسة عظيمة ومتميزة: ١- ان يستخدم المعلمون البريد الالكتروني كوسيلة اتصال ناجحة بينهم وبين الأهالي وبين بعضهم البعض. 2- أن يتحدث طالب من المدرسة مع والد طالب مستجد بحمية وحماس عن مدرسته ومزاياها بحيث تخرج الكلمات من قلبه ويقتنع ولي الأمر أن اختياره لهذه المدرسة كان صحيحا. 3- ان يتحدث المعلم مع طالب عرف عنه انه س ...

إقرأ المزيد

الشروط الواجب توفرها في المرافق والخدمات في المدرسة

الصحة المدرسية من الدعائم التي لا بد من التركيز عليها للوصول الى اعلى مستوى من الصحة لأطفالنا وطلابنا، ومن اجل بيئة نقية في مدارسنا، خالية من التلوث ، وأن من أهداف برنامج الصحة المدرسية ايجاد البيئة الصحية اللازمة للنمو البدني والعقلي والانفعالي للطالب، وبناء على ذلك اعدت وزارة الصحة مديرية الرعاية الصحية الأولية قسم الصحة المدرسية دليلا يشتمل على الامور الواجب توفيرها في المدرسة للحصول على بيئة مدرسية سليم ...

إقرأ المزيد

إدارة التّغيير جوهر عملية التنمية الإدارية

إعداد : منى مؤتمن مفهوم إدارة التّغيير تُعد القدرة على ادارة التغيير لدى القادة والمديرين جوهر عملية التنمية الادارية بأبعادها المختلفة ، وإدارة التغيير تعني : " ادارة الجهد المخطط والمنظم للوصول الى تحقيق الاهداف المنشودة للتغيير من خلال التوظيف العلمي السليم للموارد والامكانات المتاحة للمنظمة " وتتطلب ادارة التغيير خصائص أهمها : - ارادة جادة قادرة على التحول الى ادارة جادة تسعى لإحداث التغيير من منطلق است ...

إقرأ المزيد

مفهوم القيادة وأهميتها في النظام الاداري

اعداد : احمد حجار القيادة Leadership هى عبارة عن قابلية مجموعة منظمة من الأشخاص للتبعية لرئيس واحد لتحقيق أهداف موضوعة. والقيادة طبقا للمدرسة السلوكية في الادارة ـ هى مقدرة الشخص على التأثير على نشاط تابعيه في وضع تنظيمي عين ، وعليه ان يتفاعل مع تابعيه ليكون مؤثرا عليهم، وقد عرفت القيادة بأنها فن تنسيق الأفراد والجماعات ورفع روحهم المعنوية لتحقيق أهداف معينة. فالقيادة مرادفة للادارة عند بعض علماء الادارة ول ...

إقرأ المزيد

الولاء التنظيمي في المؤسسات التربوية

إعداد :- صفاء ناصر العبيدي كلية التربية / جامعة ذمار /الجمهورية اليمنية المقدمة تهيمن التنظيمات على جميع ناشط الحياه ,و يتعامل معها الناس لتقدم لهم سائر ما يحتاجونه من إنتاج و خدمات , ولكل تنظيم مجموعه من الأهداف التي يسعى لتحقيقها أفراد مؤهلون يولونه ولائهم و يحصلون بالمقابل منه على ما يسد احتياجاتهم و لذلك تصبح العلاقة بينهم و بين المنتظمات تبادلية و تكاملية . و من الطبيعي أن لكل تنظيم مجموعه من الأهداف ي ...

إقرأ المزيد

تحديد الرسالة والرؤية ووضع الأهداف لتحقيق النجاح في الحياة

نسبة الذين يخططون في الحياة لا تتعدى 3 % هى الفئة من الناس التي تقود الناس في كافة المجالات المتنوعة . في دراسة أعدتها جامعة هارفرد الأمريكية سنة 1970 سألوا فيها 100 طالب عن خططهم في المستقبل وما إذا كانت لديهم خطط واضحة 3% فقط أجابوا بالتفصيل عن خططهم المستقبلية , البقية لم يعرفوا ما الذي يريدون تحقيقه بعد . بعد 20 سنة قامت الجامعة بالبحث عن المائة طالب فوجدت الثلاثة هؤلاء يملكون أكثر من 90% من ممتلكات الم ...

إقرأ المزيد

إدارة الاجتماعات وتقييمها

يعرف الباحث ( فهد بن سعود بن عبدالعزيز العثيمين ) الاجتماعات بأنها " عبارة عن تجمع شخصين أو أكثر في مكان معين للتداول والتشاور وتبادل الرأي في موضوع معين ". أما الاجتماعات الفعالة فهو الاجتماع الذي تحقق الأهداف المرجوة منها في اقل وقت ممكن وبرضا غالبية الأعضاء . ومهما اختلفت وجهات النظر في تعريفهم للاجتماع فهي كلمة للدلالة على التئام عدد معين من البشر في مكان ما لمناقشة موضوع معين يهدف للتوصل إلى هدف محدد. ...

إقرأ المزيد

قواعد الأمن والسلامة المهنية في المشاغل المهنية في المدارس والجامعات

يتطلب العمل في المشاغل المهنية إتباع بعض القواعد الخاصة بالسلامة والأمن، حيث ينبغي التأكد من سلامة التمديدات الكهربائية سواء المستخدمة للإنارة أو لتشغيل الأجهزة والمعدات وإجراء الصيانة اللازمة لها بشكل مستمر وعدم ترك الكوابل واللوحات الكهربائية والقواطع غير مغطاة أو بدون تثبيت بحيث تشكل مصدر خطر على المتدربين . استخدام قواطع كهربائية حديثة ، ويفضل تركيب قاطع لكل جهاز كهربائي . تأريض الأجهزة الكهربائية والآل ...

إقرأ المزيد

مهام وأعمال المعلم المراقب في المدرسة

تعين بعض المؤسسات التربوية والمدارس بعض المعلمين كمراقبين ومشرفين على الصفوف والطوابق في المؤسسة التعليمية أو المدرسة، وينبغي أن يتمتع المراقب بالكثير من الصفات من أهمها: الأمانة : أن يكون أمينا في عمله محافظا على موجودات القسم , أمينا على حاجيات الطلاب ولوازمهم الشخصية , مراقبا للفصول التي يغادرها الطلاب للحاسب أو للمختبر أو للرياضة أو أثناء الفسحة والصلاة , ويمنع أي طالب من الدخول لهذه الفصول لأي سبب , وأ ...

إقرأ المزيد

إدارة المؤسسات التعليمية وأهدافها وخططها

الهدف العام لنشاط مؤسسة هو العمل على تطوير وتحسين وصيانة وتحديث التطبيقات التي تعني باحتياجات الإدارة العامة للتعليم والمدارس التابعة لها.وكذلك إنشاء قاعدة بيانات عامة شاملة يتم من خلالها توفير المعلومات آليا بإدارة التعليم وأي جهة أخرى وذلك من خلال الأهداف التفصيلية التالية : 1-توفير الخدمة للمستفيدين بإدارة التعليم عن طريق : وضع الأسس السليمة لأداء المركز بصورة عامة والأجهزة والمعدات والأنظمة والبرامج الت ...

إقرأ المزيد

فن إدارة الاجتماعات الفعالة

الاجتماع ( Meeting ) هو التقاء عدد من الأفراد في مكان ما وفي وقت محدد لمناقشة موضوعات معينة للتوصل لأهداف محددة. مظاهر الاجتماعات الفعالة: 1- إيضاح الهدف من الاجتماع قبل انعقاده. 2- الإعداد والتحضير المسبق من قبل المشاركين في الاجتماع. 3- وجود جدول أعمال، وتحديد وقت محدد لكل بند، والتقيد بذلك. 4- ضبط عملية النقاش واقتصار الحديث على الأفراد الذين يقدمون إسهامات وإضافات مفيدة ذات صلة وثيقة بموضوعات وأهداف الا ...

إقرأ المزيد

المدير الناجح .. واتخاذ القرارات

الإدارة ليست عملية سهلة فالمدير الناجح عليه أن يمتلك مجموعة كبيرة من المهارات حتى يكون بارعاً في عمله. وأهم هذه المهارات تتلخص في المحاور الثلاثة التالية: 1ـ حل المشاكل واتخاذ القرارات وهو ما يصطلح عليه بـ(تحليل المهارات). 2ـ نشر المعلومات وتنضيجها وتوضيح الأهداف والخطط والأساليب بواسطة إشراك الآخرين فيها بشكل مباشر أو غير مباشر وهو ما يصطلح عليه بمشاركة. لا أحد منّا يستطيع أن ينكر وجود المشاكل أو يتجاوز ال ...

إقرأ المزيد

أهم السجلات المدرسية

لنجاح العملية التربوية في المدرسة، لا بد من توفر بعض السجلات التي تتعلق بالطلاب وبالمعلمين وبالعملية التربوية بشكل عام، وقد استعرضنا سابقا في موقع آفاق علمية وتربوية تلك السجلات في مقال سابق تم تثبيت رابطه في أسفل هذا المقال. ونظرا لأهمية تلك السجلات، نعيد اليوم نشر أهم تلك السجلات مع التأكيد على ضرورة توفرها في كافة المدارس والمؤسسات التعليمية: 1- سجل الغياب : يتم فيه تسجيل الطلاب الغائبين بشكل يومي والتنس ...

إقرأ المزيد

أهمية وأهداف تفويض الصلاحيات في الإدارة المدرسية

تحقيق النتائج عن طريق تفويض الصلاحيات والسلطات للآخرين وتحفيزهم لتنفيذ الأعمال التي هي من صميم مسؤولياتك بالمستوى المطلوب. أهداف التفويض: 1- تخفيف العبء على مدير المدرسة. 2- إعداد الصف الثاني من المديرين. 3- تحقيق الرضا الوظيفي للمعلمين. 4- إتاحة الفرصة للمدير للانشغال بالأعمال الأهم كالتخطيط والتطوير والقيادة الفكرية والثقافية للمدرسة. 5- تسهيل الإجراءات على مراجع المدرسة. 6- تقليل الوقت اللازم لاتخاذ القر ...

إقرأ المزيد

الفرق بين أفكار تايلور وأفكار فايول في الإدارة .. والإدارة العلمية والمدرسة السلوكية

من خلال أفكارهما يمكننا الخروج بحقيقة أساسية وهي : 1- أن تايلور اهتم بأساليب الإدارة على مستوى التنفيذ ، أما فايول فقد اهتم بالإطار العام لموضوع الإدارة دون الدخول في التفاصيل ، وتعتبر أفكارهما مكملة لبعضها باعتبارهما يركزان على الكفاءة في المشروعات. 2- اهتم تايلور بالمستوى الأدنى من الإدارة في الصناعة ( العاملين) ، في حين اهتم فايول بالمستوى ألأعلى ، وكان اهتمامه منصبا على المدير . 3- أكد تايلور على تنميط ...

إقرأ المزيد

الإدارة الإستراتيجية وأهميتها ومستوياتها ومهامها

قبل أن نتعرف على الإدارة الإستراتيجية وأهميتها ومستوياتها، سوف نتعرف على الإدارة التقليدية والتي هي النشاط الذي يهتم بتخطيط وتنظيم وتوجيه وتنسيق أعمال الآخرين لتحقيق هدف معين ، وتعرف أيضا بأنها توفر نوعاً من التعاون والتنسيق بين الجهود البشرية المختلفة من أجل تحقيق هدف معين، كما تعرف على أنها تنظيم وتوجيه الموارد الإنسانية والمادية لتحقيق الأهداف المرغوبة. وتعرف الإدارة أيضاً على أنها إنجاز الأعمال أو الترت ...

إقرأ المزيد

مفهوم الأزمات وإدارتها ,أنواعها ومراحلها وكيفية التعامل معها

محمد المحمد تخلق الحياة الأزمات ولا حياة بدون أزمات ولا أزمات بدون الحياة , فالحياة عمل واجتهاد وإبداع ومع هذا تتقاطع الأفكار وتختلف الرؤى فيبدأ الاحتكاك والذي لا يلبث أن يتطور إلى اختلاف أعمال فيبدأ الاصطدام , فينشأ ما اصطلح عليه أزمة . عمل الفرد الحي هو الذي يخلق له الأزمة كما الشعوب الحية هي التي تخلق الأزمات لها سواء ذاتية , أو مخترقة الحدود وأبواب البيوت عليها , ومن هنا يبدأ الإنسان حياته بأزمة تنمو مع ...

إقرأ المزيد

مصادر السلطة في الإدارة وأنواعها وتفويضها

هناك ثلاثة نظريات رئيسة تحدد مصادر السلطة Sources of Authority التي يستخدم الفرد سلطته منها :- 1- السلطة الرسمية (The Formal Theory of Authority ) :- تؤكد هذه النظرية أن مصدر السلطة يكون من حق الجهة المالكة للمنظمة أو المشروع , فيحق للمالك إصدار القرارات واستخدام إمكانيات المنشأة المادية والبشرية لتحقيق أهداف معينة , وهذا الحق تضمنه القوانين والتشريعات والأعراف الاجتماعية , وتندرج السلطة من أعلى إلى أسفل بح ...

إقرأ المزيد

© 2018 Powered By Wordpress, Theme By alsatary hosting

© 2013 alsatary hosting السطري للاستضافة

الصعود لأعلى